Il Comitato di coordinamento scientifico, direttamente o attraverso le funzioni da essa coordinate, è responsabile di: • proporre i percorsi formativi; • predisporre e gestire i budget operativi; • gestire i rapporti con le organizzazioni esterne, rappresentanti istituzionali per l’organizza zione degli eventi; • definire le risorse necessarie alla struttura per il conseguimento degli obiettivi prestabiliti; • garantire il conseguimento degli obiettivi di efficacia e di efficienza; • selezionare, valutare e sviluppare le risorse umane coinvolte nelle singole iniziative.
DOCENTI
Al personale Docente compete: • la programmazione didattica specifica; • la predisposizione del materiale didattico di supporto; • la cura del processo formativo nel rispetto degli incarichi ricevuti; • la gestione delle relazioni con l’utenza nell’ambito del percorso formativo; • l’insegnamento teorico e pratico previsto dall’incarico ricevuto; • la valutazione dei risultati di apprendimento e/o delle competenze acquisite nell’ambito dell’incarico ricevuto.
TUTOR
Ai Tutor compete: • l’animazione e la facilitazione dell’apprendimento individuale e di gruppo; • la somministrazione di test, prove e compiti; • l’accompagnamento del processo formativo; • la gestione delle relazioni con i docenti; • la gestione di percorsi individualizzati; • la valutazione degli apprendimenti e l’esecuzione dei follow-up;
Diventa ENERGY EXPERT partecipare ai seminari di formazione consente di affrontare il mercato in modo preparato e di mantenere una formazione costante sulle ultime novità. Ma anche di godere di assistenza continuativa per progettazione, preventivazione, addestramento sul campo. Partecipare ai seminari da diritto ad un attestato: energy expert
Le linee di prodotto che creano sistemi di cui il Centro per il Risparmio Energetico si occupa sono le seguenti: